Plantillas y diseños de curriculum vitae
Emplea las mejores plantillas para crear un currículum impactante.
Te ofrecemos 12 modelos de plantillas de currículum para darle a tu candidatura un estilo moderno, elegante o tradicional según tu profesión y empresa. Estas herramientas son fácilmente editables: puedes agregar, quitar o mover las diferentes secciones, o modificar colores y fuentes, respetando la estructura básica de un CV.
Circular
Integra diversos elementos decorativos de formas redondeadas. Diseño armonioso y dinámico.
Profesional
Diseño sobrio que transmite organización y confianza. Contiene elementos decorativos sutiles y modernos.
Chrono
Incluye una línea de tiempo para destacar la trayectoria laboral y académica. Simple y minimalista.
Horizontal
Detalles sutiles de color en viñetas y barras horizontales. Permite aprovechar al máximo el espacio.
Informal
Franja lateral de color que aporta frescura a este diseño. Fácil de leer.
Moderna
Diseño audaz y vanguardista. Uso de color, íconos y viñetas para destacar información.
Elegante
Diseño refinado con elementos decorativos. Disposición en dos columnas con contraste marcado de colores.
Vertical
Diseño en dos columnas, con una franja lateral vertical que aporta color. Moderna y legible.
Deluxe
Estilo minimalista y refinado con toques sutiles de color. Estructura clásica.
Clásica
Diseño tradicional y atemporal, con recuadros a color que resaltan cada sección.
Metro
Estructura clásica con columna única. Detalles de color que resaltan el título de cada sección.
Sencilla
Diseño organizado en una sola columna, con pocos elementos decorativos. Estilo tradicional y limpio.
Cómo elegir la mejor plantilla de currículum
Escoger una plantilla adecuada para crear un buen curriculum vitae es fundamental para tener éxito en la búsqueda de empleo y conseguir un trabajo satisfactorio. Sigue los siguientes consejos para saber qué plantilla es conveniente para ti según la industria en la que trabajas, las características de la empresa o institución, y tu nivel de experiencia:
- Infórmate sobre los mensajes que transmiten los colores y las formas: Existen estudios de psicología del color, cuyos resultados pueden ser aplicados en la creación de currículums. Por poner algunos casos, el azul es muy empleado dado que comunica profesionalismo, confianza, estabilidad y tranquilidad, mientras que el gris transmite formalidad, profesionalismo y equilibrio. En cuanto a las formas, las líneas rectas horizontales evocan calma y estabilidad, y las curvas dinamismo y suavidad. El color y el trazado de la plantilla incluirá mucho sobre la imagen que proyecte tu CV.
- Evalúa cuál es el mejor estilo para ti: Explora distintos ejemplos de curriculum vitae de candidatos que tengan profesiones afines a la tuya y observa qué colores, fuentes y estilos han elegido. Son una gran fuente de inspiración.
- Investiga la empresa o institución para la cual quieres trabajar: Aunque te dediques a profesiones relacionadas con la publicidad, el diseño o el arte, si la empresa para la que te postulas tiene una imagen conservadora, deberás elegir plantillas de CV con diseños clásicos, tradicionales o sencillos.
- Asegúrate de que la plantilla de currículum sea fácil de utilizar: Busca plantillas profesionales que sean fáciles de editar, se puedan completar en pocos pasos y puedan ser descargadas en PDF para evitar desajustes. Elige las plantillas de CVwizard aptas para ser modificadas y descargadas fácilmente desde la App.
- Escoge diseños atractivos y profesionales: Las plantillas de currículum de CVwizard incluyen viñetas, franjas de color e íconos como detalle, pero sin perder el refinamiento ni comprometer la legibilidad. Incluso los reclutadores de los rubros artísticos y publicitarios prefieren currículums modestos, sin tantas excentricidades.
Estructura y formato adecuados para una plantilla de curriculum vitae
Como todo documento formal, las plantillas de CV deben cumplir con criterios básicos de organización y formato, como los que explicamos a continuación:
Estructura básica
Toda plantilla de currículum incluye un encabezado (nombre y profesión), y los datos de contacto (teléfono, dirección y correo electrónico) en la parte superior. Luego le siguen el perfil profesional, la experiencia, la formación académica, las habilidades, los idiomas y otras secciones adicionales (cursos, aficiones, voluntariados, etc.).
La experiencia se colocará primero cuando el candidato cuenta con empleos previos. De lo contrario, se incluye primero la educación y luego la experiencia.
Modelo de plantilla de CV
Existen tres tipos principales de currículum: cronológico, funcional e híbrido. El primero, destaca la trayectoria profesional sólida, pero también es adecuado para una persona con poca o nula experiencia. El segundo, que destaca las habilidades y competencias, es ideal para cuando hay “vacíos” en el CV (períodos sin trabajar”) o bien cuando hubo un cambio de rumbo laboral. El último, mezcla características del cronológico y funcional.
Formato estándar
Una plantilla de CV profesional ocupa una página tamaño A4, con márgenes de 2,54 cm. Además, ofrece fuentes de letra simples y legibles, con y sin serifa, por ejemplo, Verdana Georgia, Lato, Poppins, Garamond, Calibri, entre otras. Es posible modificar el tamaño de letra para lograr 10-12 puntos para el texto y 12-14 para los títulos.
Cumplir con el formato establecido transmite profesionalismo, respeto y atención al detalle.
Preguntas frecuentes sobre plantillas de currículum
Una plantilla de currículum sencilla, que puede ser al mismo tiempo moderna, elegante o tradicional, es bienvenida en rubros relacionados con la salud, las finanzas, la informática, las ventas, la construcción o la tecnología. Por su parte, los diseños creativos, aunque siempre con moderación, son adecuados para puestos de trabajo en el arte, la estética, la mercadotecnia o el diseño.
Lo ideal a la hora de elegir el estilo es investigar a las empresas y alinearse con su perfil. A veces, los responsables de contratación quieren un CV sobrio, en blanco y negro.
No existe un único diseño adecuado para todas las situaciones. Lo importante es que la plantilla de CV tenga espacio para todas las secciones y las presente de manera organizada y atractiva para que el empleador pueda leer el contenido en un sólo vistazo.
En cuanto a las tendencias actuales, los curriculum vitae modernos y minimalistas, con detalles sutiles de color y algunos elementos decorativos son los preferidos tanto por candidatos como por el área de recursos humanos.
Las plantillas de currículum presentan en la parte superior el encabezado y la información personal, a los que le sigue el perfil o extracto. Luego, siguen la experiencia y la formación académica, que deben ser presentadas en orden cronológico inverso y cuyo lugar en el CV se puede invertir según el caso.
La visión del reclutador se dirige primero hacia la parte central, luego hacia la parte superior izquierda, después a la porción superior derecha y, finalmente, el resto del documento. Elige plantillas de CV que te permitan posicionar tus experiencias y competencias más relevantes en estos sectores.
Una plantilla de CV puede ser creada en Microsoft Word o Google Docs, pero lo ideal es usar generadores, como CVwizard, que están pensados para facilitar la creación del currículum, proporcionar un diseño atractivo y, al mismo tiempo, cumplir con los criterios formales.
En CVwizard, sólo tienes que hacer clic en “Empieza” y el generador te guiará en los próximos pasos. Además, ofrece la posibilidad de descargar el CV en versión PDF y enviar de inmediato la solicitud de empleo.
El diseño más conveniente para un currículum es aquel que te permite destacar tus mayores experiencias, competencias y conocimientos, a la vez que posibilita una lectura ágil y capta la atención del reclutador. Si logras esto, tus chances de tener una entrevista se multiplican.
Asimismo, el diseño tiene que ser acorde a la profesión, el puesto y la empresa en pos de transmitir la imagen profesional adecuada. Para guiarte en la toma de decisiones mientras creas tu CV, te recomendamos leer los artículos de CVwizard sobre los distintos aspectos a tener en cuenta.
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